Compañeros/as:

Les informamos que hemos llegado a un acuerdo con las Empresas TECO y TASA, cerrando el Segundo Trimestre del Período Paritario 2022-2023.

De esta manera en el primer semestre del año paritario alcanzamos un aumento del 46%.

Detallamos los acuerdos suscriptos:

NOTAS:

• La “base de cálculo” es el cierre de la Paritaria 2021-2022: Actas julio 2022.
• Todos los Adicionales aumentan los mismos %, a partir de los meses descriptos, en los que se consolidan dichos porcentajes: “Enero 2023”.

Octubre 2022:

• Pago único equivalente al 13% de los salarios conformados (Escala Julio 2022).
• Se suma al 18% obtenido en la negociación del primer trimestre. Aumento de Adicionales 18%.

Noviembre 2022:

• Pago único equivalente al 13% de los salarios conformados (Escala Julio 2022).

Diciembre 2022:

• Pago único equivalente al 25% de los salarios conformados (Escala Julio 2022).
• Pago único adicional por cada categoría equivalente al impacto del SAC en base al aumento del 28%.

Enero 2023:

• Consolidación a Escalas del 28% obtenido.
• Aumento del 28% de todos los Adicionales.

Día del Telefónico:

• Incremento Total del 28%.

Continuación “Negociaciones Paritarias Periodo 2022-2023”:

• En diciembre de 2022.

En próximos días se difundirán las Escalas correspondientes.

Cordialmente.

CONSEJO DIRECTIVO NACIONAL

   “Unidos para Crecer y Desarrollarnos”

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